Leitung Medizinische Trainingstherapie (w/m/d)

(in Voll- oder Teilzeit, unbefristet)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ihre Aufgaben

• Therapeutische Behandlung von Patient:innen und Teilnahme an 
  interdisziplinären Teamsitzungen
• Erstellung und Umsetzung eines Therapiekonzepts in
  Zusammenarbeit mit dem Therapeuten- und Ärzteteam
• Erstellung und Überwachung der Dienst- und Urlaubspläne im Bereich
• Vorbereitung datenrelevanter Unterlagen für die GF und Erstellung
  von Statistiken
• Personalführung und Entwicklung der Mitarbeiter, 
  Schulungskonzepte, Fort- und Weiterbildungen
• Aktives Mitwirken bei übergeordneter therapeutischer
  Konzept- und Strategieentwicklung
• Fach- und sachgerechte Durchführung der Bewegungstherapie
  an den Geräten
• Erarbeitung von konkreten Zielen mit den Patient:innen
• Behandlungsplanung und Durchführung der Therapien auf 
  Grundlage der Zielsetzung
• Lückenlose Dokumentation
• Optimierung von Behandlungsabläufen, Sicherstellung der
  Behandlungsqualität und Patientenzufriedenheit
• Beratung der Patienten bezüglich der Therapieempfehlung
• Ansprechpartner für Vorgesetzte sowie Kolleg:innen hinsichtlich 
  Angelegenheiten, welche den Arbeitsablauf oder Patientenversorgung
  und darüber hinaus auch interdisziplinäre Zusammenarbeit 
  innerhalb der Klinik betreffen
• Jährliche Teilnahme an den Pflichtfortbildungen Arbeitssicherheit, 
  Brandschutz, Datenschutz, Erste Hilfe, Gefahrenstoffe, MPG, 
  Reanimation sowie an Abteilungsbesprechungen und 
  interne Fortbildungen
• Ausführung der ärztlichen Anordnungen bzgl. der Therapie nach dem
  aktuell gültigen wissenschaftlichen Stand und Rückmeldung
  bei Unstimmigkeiten
• Mitverantwortung für die Einhaltung von Qualitätsstandards
  und Verfahrensunterweisung
• Sicherung der internen Abläufe und Kommunikation gem. des 
  Qualitätsmanagements des Behandlungszentrums

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium als Sport- und Bewegungstherapeut*in
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich
  der Neurologie oder Rehabilitation wünschenswert
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -motivation wünschenswert
• Team- und Kooperationsfähigkeit
• Soziale Kompetenz und Organisationsgeschick
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Wir bieten

• Leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD in der Entgeltgruppe E9c 
  mit den üblichen Sozialleistungen
• Zusätzliche Altersversorgung
• Private Krankenzusatzversicherung
• Einen verantwortungsvollen, vielseitigen Arbeitsplatz
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Nach Verfügbarkeit: Personalwohnung in Seenähe

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